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来源 | 正和岛（ID：zhenghedao）
作者 | 陈春花 北大国发院教授
今天想跟大家探讨的内容，是我过去很长一段时间特别关注的话题——数字技术背景下组织发展的逻辑和状态。
我把这个主题定为「共生的逻辑」。
01
数字经济带来的根本变化
熊彼特曾说，“创新是对生产要素的重新组合，只有将知识与发明实现商业化的成功，才意味着创新。”
从这个角度去理解时，我们会发现，当数字技术融入到产业的各个环节中产生出非常多的新组合时，就为社会的可持续发展带来了改变。
1. 新范式已经开启
今天我们回看商业文明历史变化时，可以将它划成两个阶段：第一次机器时代，第二次机器时代。虽然同为“机器时代”，但两者的底层的范式完全不一样。
过去，我们强机器对人的帮助；但今天，机器和人之间已经是共生态的关系，我们更强调机器跟人之间的互动和共生。
而这种“共生态”包括四种情形：
互利共生：机器和人的发展是协作共赢，互惠互利的。
偏利共生：一方得到好处，另外一方没有好处也没有伤害。机器人仅仅为组织人完成工作服务，并无自身智能化水平的提升。
偏害共生：你跟它共生，它得到好处，你没有得到好处。比如机器与人共生过程中，机器得到智能化提升，进而逐步实现对人与组织的价值挤压，最终引发潜在的人的功能替代。
吞噬取代：也就是说你被吞噬掉、被替代掉。比如未来很多工作可能不是人做，而是机器做，因为它的效率比你高。
以上这些完全不同情形的出现，也意味着在新兴产业的发展中，数字经济的作用越来越大。而如果我们换个角度去理解，会发现新范式已经完全开启，这在各个领域都可以感受到：
IT化、SAAS化、移动化和智能化
社会化、互动化、透明化跟娱乐化
数据成为新的生产要素
从生产力到生产关系。比如，数据资产既是生产力的工具，也是新型的生产关系。
重构信任成本。在数字技术的影响下，整个社会无论是企业之间，还是人与人之间，信任成本重构，全新的方式出现。
2. 一个完全不同的“新”世界
新范式带来的一个根本性变化，就是今天处在一个完全不同的“新”世界。这个新的世界，是人、数字世界和现实世界共生的状态。
在这样一个新的世界中，对于企业的要求完全改变。
2019年的8月，181家美国顶级企业的CEO联合签署「公司的目的」宣言，其中最重要的就是宣称“股东利益不再是一个公司最重要的目标，公司首要的任务是创造一个更美好的社会。”
